Соискателям

Работодателям

Информация

Об издании

Работа в Украине

Вакансии по e-mail

Все о поиске работы

Вакансии

Резюме

расширенный поиск

фраза:

категория:

город:

найти:

Срочно требуются! Работа в Киеве от ежедневной газеты

Работа в Украине. Интернет-издание "Срочно требуются" - поможет вам найти работу, вакансии и резюме в любой сфере. Это качественный поиск работы в Украине, обновляемая база вакансий и резюме, вакансии компаний, поиск работы в Украине по городам и поиск по специальности. Сервисы разместить вакансию, разместить резюме, вакансии по e-mail, резюме по e-mail помогут вам быстро найти работу и сотрудников. Все вакансии и резюме проходят ручную модерацию.

Сервис по поиску вакансий в Украине - Vakansii.ua, поиск резюме в Украине - Resume.ua

Словарь терминов

Вернуться к оглавлению

Трудове право :: АКТИ ПРО ПРАЦЮ НОРИАТИВНЫЕ ЛОКАЛЬНІ

АКТИ ПРО ПРАЦЮ НОРИАТИВНЫЕ ЛОКАЛЬНІ

нормативні правові акти, прийняті керівником компанії, фірми за участю працівників або їхніх представників. Локальні нормативні акти про працю регулюють трудові відносини в трудовому колективі і поширюються на працівників даної компанії, фірми, організації. Вони приймаються керівником у межах його компетенції, носять підзаконний характер і не можуть погіршувати положення працівників у порівнянні з чинним законодавством. Разом з тим, можливе встановлення в локальних нормативних актах додаткових трудових і соціально-побутових пільг для працівників за рахунок власних коштів організації (ст.5 Кзот).Локальні нормативні акти про працю виконують особливу роль у системі правового регулювання трудових відносин. Насамперед вони реалізують розпорядження нормативних актів більшої юридичної чинності. Наприклад, ст.851 Кзот передбачає, що розміри доплат за виконання робіт в умовах праці, що відхиляються від нормальних, і умови їхньої виплати встановлюються організаціями самостійно і фіксуються в колективних договорах (положеннях про оплату праці). Установивши відповідні норми, колективний договір реалізує розпорядження законодавства. Поряд з реалізацією законодавчих розпоряджень локальні нормативні акти про працю виконують функцію деталізації, конкретизації положень закону стосовно до умов конкретної організації. Так, Правилами внутрішнього трудового розпорядку можуть бути передбачені інші заохочення на додаток до переліку, закріпленому ст.131 Кзот. Акти, прийняті в організації, можуть також заповнювати прогалини в праві і здійснювати правове регулювання при відсутності відповідних актів, прийнятих державними органами або соціальними партнерами на рівні галузі, території і т.п. Локальні нормативні акти про працю поширюють своя дія на всіх працівників даної організації або на окремі категорії працівників, наприклад у випадку встановлення додаткових відпусток жінкам, що виховують дітей. Вони можу прийматися на певний строк або без указівки терміну дії. Порядок прийняття локального акта про працю залежить від його виду . Колективний договір розробляється в процесі колективних переговорів і затверджується загальними зборами (конференцією) працівників (див. Колективний договір). Угоди по охороні праці полягають між адміністрацією і відповідним виборним профспілковим органом (ст.148 Кзот). Правила внутрішнього трудового розпорядку затверджуються загальними зборами (конференцією) працівників організації по представленню адміністрації. Більшість інших локальних нормативних актів про працю приймається за узгодженням із профспілками. Так, за узгодженням з відповідним виборним профспілковим органом розробляються графіки змінності, графіки відпусток, положення про оплату праці, преміюванні , виплаті винагород за підсумками річної роботи. Узгоджується з профспілкою і перелік посад працівників з ненормованим робітником удень. Виключення складають лише накази керівника, рішення п

А Б В Г Д Е Є Ж З І Ї Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Ю Я

|Вход для пользователей

укр рус |

	Все вакансии в Украине ( 7 )
	Все резюме в Украине ( 0 )

Онлайн-газета "Терміново потрібні"

Переглянути Архів →

	Бізнес / стратегії / консалтинг
	Будівництво / архітектура / нерух...
	Бухгалтерія / банк / фінанси / ау...
	Виробництво / робітничі спеціальн...
	Готельний бізнес / туризм
	Дизайн / оформлення / креатив
	Дистанційна робота / заробіток в ...
	Журналістика / редагування / пере...
	Інженерія / промисловість
	Керівництво / топ-менеджмент
	Комп'ютерні технології / IT / WEB
	Краса / фітнес / спорт
	Культура / мистецтво / фото / кін...
	Логістика / склад / ЗЕД
	Медицина / фармація
	Менеджери середньої ланки
	Освіта / наука / виховання
	Офісний персонал / HR
	Поліграфія / видавництво
	Реклама / маркетинг / PR
	Рестораний бізнес / кулінарія
	Різне
	Робота вдома / тимчасова робота
	Робота за кордоном
	Розваги / казино / шоу бізнес
	Служба безпеки / охорона
	Сфера послуг
	Телекомунікації / зв'язок
	Торгівля / продажі
	Транспорт / автосервіс
	Юриспруденція / право / страхуван...

Jobs.ua рекомендует посмотреть:

Наши проекты:

Jobs.ua - Работа в Украине	Vakansii.ua - Вакансии в Украине	Resume.ua - Резюме в Украине
ArendaZala.com.ua - Конференц залы	Pro-Robotu.ua - Пропоную Роботу	Training.ua - Тренинги в Украине
Profi.ua - Инструкции	Uajobs.com.ua - Поиск работы	Jobsite.com.ua - Найти Работу

Ищете работу? Просмотрите основные регионы на портале Jobs.ua:
Работа в Киеве - Работа в Харькове - Работа в Одессе - Работа в Донецке - Работа в Днепре
Работа во Львове - Работа в Запорожье - Работа в Виннице - Работа в Николаеве - Работа в Черкассах
Также на портале Jobs.ua для соискателей и работодателей работают следующие информационные разделы:
Должностные инструкции - Трудовой договор - Управление персоналом - ВУЗы Украины: университеты, институты - Курсы
Поиск работы - Подбор персонала - Статистика зарплат - Примеры резюме - КЗоТ - Классификатор профессий - Рубрики - Регионы

Немного о самых крупных городах Украины

Киев является столицей Украины с более чем 5 миллионами населения. Работа в Киеве на нынешнем этапе развития характеризируется большим количеством вакансий из-за существования острой нехватки квалифицированных кадров. Особо востребованы рабочие специальности – строители, рабочие на предприятия и склады. Харьков – один из крупнейших промышленных городов Украины, мегаполис с почти двухмиллионным населением. Работа в Харькове есть для всех, по официальным данным, количество открытых вакансий в Харькове на сегодня составляет более 13 тысяч. Одесса — самый крупный город-порт на Чёрном море. На нынешнем этапе развития работа в Одессе характеризируется нехваткой соискателей в сфере торговли. Днепр, еще один город-миллионник, является не только красивейшим городом, но и центром всей индустрии Приднестровья. В связи с расположением города, работа в Днепре есть всегда. Львов – это культурный центр Западной Украины с населением около 735 тысяч человек, мощный индустриальный регион. Работа во Львове имеет свою специфику – открыты вакансии в основном на полиграфические и юридические специальности. Запорожье – регион огромных возможностей, город металлургов. Работа в Запорожье в основном предлагается на заводах. По промышленному потенциалу город занимает 3 место в Украине.

Робота водієм в Києві - Робота поваром в Києві - Робота продавцем в Києві - Робота менеджером в Києві - Робота касиром в Києві - Робота прибиральником в Києві - Робота перукарем в Києві - Робота вантажником в Києві

Работа в Днепропетровске :: Работа в Донецке :: Работа в Запорожье :: Работа в Кривом Роге :: Работа во Львове :: Работа в Одессе :: Работа в Севастополе :: Работа в Симферополе :: Работа в Харькове

Интернет-издание "Срочно требуются!" поможет Вам найти работу, вакансии или резюме

"Срочно требуются!" не несет ответственности за содержание информации, которую размещают пользователи ресурса.